У каждого свое отношение к смыслу жизни. Кто-то считает, что главное в жизни - это построить дом, посадить дерево и вырастить сына, а для другого ничего этого не надо, он чувствует себя счастливым только оставаясь свободным, развлекаясь в компании друзей и красивых девушек. Но самое важное для каждого мужчины - это иметь высокий рейтинг среди других мужчин.
Для любого крайне важно, чтобы общаясь с друзьями, одноклассниками, коллегами по работе и просто знакомыми он имел возможность гордиться своими достижениями. Даже если он при этом немного преувеличивает свои успехи, мужчина не считают это обманом. Ему особенно важно иметь высокий рейтинг среди своих сверстников и девушек, которые не ответили ему взаимностью. Отказ девушки сильно снижает рейтинг мужчины и для него очень важно надеяться на то, что спустя время он сможет его поднять.
Некоторые утверждают, что для них главное в жизни - это жить ради детей. Однако они лукавят, дети - не самое важное в жизни мужчин. Сколько бы мужчина не имел детей, при этом ему очень важно знать, что он в силах их прокормить и одеть. Если у мужчины нет такой уверенности, то он эмоционально умирает и теряет интерес к жизни. Поэтому без успеха семейная жизнь и дети перестают мужчину радовать, он даже может заявить, что не желает больше иметь детей.
Самое главное для мужчины - это что-то вне семьи, что приносит уважение жены, детей, близких и друзей. Это может быть карьера, деньги, имущество и достижение других целей, которые помогут мужчине повысить рейтинг. При этом сами деньги, престиж профессии, имущество, дорогая машина - это всего лишь инструменты увеличения рейтинга среди других мужчин и уважения членов семьи. Иногда бывает так, мужчина занимает высокий пост и хорошо обеспечивает семью, но не чувствует уважения и любви со стороны жены. Это наносит ему огромную обиду, и он перестает стремиться достичь лучших успехов.
Существует большая разница между молодым парнем и зрелым мужчиной . Молодой парень по-мальчишески наивен, но полон сил и надежд, что он обязательно достигнет вершины рейтинга. По этой причине он довольно часто меняет работу, надеясь на то, что она будет более престижной, занимается спортом и качает мышцы. Для молодого мужчины важно хорошо зарабатывать, добиться материального успеха и выглядеть сильным среди других мужчин.
Зрелый мужчина уже женат, имеет детей и достиг определенного положения в обществе. Для него важно стабильность на работе и в семье, он дорожит уважением коллег и близких. Доказывать, что он лучше других мужчин, ему уже не нужно. Если он потеряет работу или не чувствует уважения членов семьи, то чтобы оградить себя от постоянных укоров и ссор, он просто уйдет в запой или целыми днями будет просиживать за компьютером.
В жизни каждого мужчины бывают периоды, когда в силу разных причин он не может продвигаться по рейтингу вверх или даже падает вниз. К примеру, он был отличным специалистом на работе, но когда ему исполнилось 60 лет ему надо уйти на пенсию. Это для мужчины означает одно - он выпадает из рейтинга, что равносильно потере смысла жизни.
Наступить подобный кризис может и в возрасте 35-40 лет. Когда молодой парень получает образование, устраивается на работу и надеется в скором времени повысить свой рейтинг. Несколько лет он старательно работает, не обращая внимания на маленькую зарплату и постоянные упреки со стороны руководства, поскольку все его сверстники находятся примерно на том же уровне рейтинга, где он сам.
Однако к 35 годам некоторые его сверстники и друзья вырываются вперед, у них появляется перспектива карьерного роста . Кто-то получает повышение, кто-то начинает свой успешный бизнес. Доходы и материальные возможности у них становятся в разы больше. Отсутствие движения по рейтингу становится в этом случае настоящим кризисом для мужчины. Именно поэтому многие мужчины в возрасте 35-40 лет начинают переставать обращать внимание на свою жену, постоянно молчат или заводят любовниц, желая восполнить душевную пустоту.
Безусловно, для женщины тоже важно "крутость" , его надежность, способность обеспечить и защитить не только ее, но и детей. Мужчины же больше ценят женщин, которые способны понять его и повысить его рейтинг. Однако большинство жен, уставшие от бесконечных обещаний и неудач мужа, перестают его поддерживать, критикуют и унижают его, что приводит к окончательному снижению самооценки мужчины, и он совсем перестает стремиться повысить свой рейтинг.
Вывод : успех для мужчины важнее, чем любимая женщина и дети. Помогайте своему мужчине повышать свой рейтинг, и тогда он будет успешным, счастливым, любящим мужем и отцом. Для этого не критикуйте своего мужа и не проявляйте недовольство, а верьте в него и восхищайтесь его успехами, даже если они незначительные. Не пытайтесь изменить своего мужчину, его характер и личность уже сформировались. Примите его таким, какой он есть и чаще говорите ему: "Ты у меня самый лучший!".
Что самое важное для вашего предприятия
Во втором абзаце данной статьи приведён текст, который я несколько месяцев назад разместил в одном из деловых форумов. Он спровоцировал оживлённую дискуссию с сотнями участников. Среди них были владельцы предприятий, управленцы различных уровней и рядовые работники. Были представители разных профессий, в том числе и бизнес-консультанты.
Однажды я задал топ-менеджеру крупной фирмы, обладателю диплома МВА вопрос «Что самое главное для любого предприятия, без чего ни одно из них не может существовать?» Он мгновенно ответил: «Корпоративная культура». Когда я озвучил ему свою версию ответа, то он вошёл в ступор. А вы как думаете, что самое главное для любого предприятия? И почему? Или всё-таки этот топ-менеджер был прав?
Вариантов ответа, данных участниками дискуссии, было много. В их число вошёл и весь «джентльменский набор» трескучих терминов, таких как: миссия фирмы, стратегия, вовлечённость персонала, команда, клиентоориентированность, лояльность работников, социальная ответственность, та же корпоративная культура и прочие неопределённые понятия. Неопределённые потому, что все эти слова понимают по-своему расплывчато.
Немногие вспомнили о том, что нужен товар. То, что он должен быть востребован рынком, указали единицы. Необходимость маркетинга была упомянута лишь однажды. Надеюсь, назвавший маркетинг подразумевал и рекламу.
Большинство, несмотря на формулировку вопроса «ЧТО самое главное…», отвечали: «Люди» и изредка «Потребители».
И только несколько человек ответили: «Продажи».
Это не было опросом, а тем более викториной. Это была дискуссия, в которой люди, порой жарко, даже с перехлёстом эмоций обосновывали и отстаивали свои мнения. Но мнения – не истина. Все они могут быть ошибочными. Все комментаторы мыслили здраво, но здравомыслие появляется от незнания. Человек либо знает, либо начинает о чём-то мыслить, хорошо, если делает это здраво.
Я не собирался и не провёл статистическую обработку итогов дискуссии. Какая разница, какие доли, от числа людей принявших в ней участие, дали тот или иной неверный ответ. Выбор правильного ответа на данный вопрос голосованием невозможен.
Почему ответ «Люди» — не верный
Да, «кадры решают всё». Но есть много предприятий с большими денежными оборотами, в которых трудятся считанные сотрудники. Есть фирмы, применяющие эффективные технологии управления, позволяющие использовать недорогих работников. (Такая технология подробно описана в моих книгах «Откровенно об управлении предприятием» и «Биороботизация работников»). Кроме того, именно свои сотрудники являются причиной возникновения большинства проблем всех предприятий.
Дискуссия наглядно показала, что из-за воздействия массового, якобы делового, информационного шума большинство людей считают главными дела третьестепенной важности. Очень часто побочные положительные результаты эффективного управления возводятся в ранг основ. То есть результат объявляется причиной. И вкладывают деньги, силы, время в строительство крыши, не вырыв котлован под фундамент.
К тому же, работники, наслушавшись и начитавшись сказок об управлении людьми, совершенно естественно хотят их воплощения для себя. Отсюда завышенные запросы работников к работодателям, требования социального баула (пакетом это уже не назвать), незаслуженных наград, уважения, привилегий и т.д. При этом они искренне считают себя главным активом и ресурсом предприятий, даже если не приносят никакой пользы. Поэтому уверенные в своей правоте усердно подпитывают информационный шум.
Работники, вне зависимости от их статуса, движимые заблуждениями своими или руководителей, делают, подчас даже самоотверженно, то, что делать вообще не надо.
Следовательно, ответ «Надлежащее управление людьми» ближе к тому, что является самым главным для предприятий. В данном случае слово «надлежащее» очень ёмкое. Оно подразумевает много важных аспектов, о которых вы можете прочитать в сборнике моих статей, который можно бесплатно и без регистрации скачать здесь: https://yadi.sk/d/xICR7QqUkeEpD
Что же – главное?
У вас могут быть замечательные люди и взаимоотношения между ними, прекрасное производство и великолепный товар, отлаженные бизнес-процессы и налаженный учёт. У вас могут быть наполеоновские планы, миссия, культура и иное, чему посвящён деловой шум, но если у вас недостаточно продаж, то всё остальное – недолговечная суета.
Только когда всё на вашем предприятии подчинено обеспечению продаж и их росту, тогда остальное начинает выстраиваться надлежащим образом. Маркетинг, а не промо акции. Реклама, а не «весёлые картинки как у всех». Выгодные отношения с покупателями, а не клиентоориентированность. Управление работниками, а не собес. Производство, а не сигмы и прочая дурь. Ваша культура, а не корпоративная.
Не поленитесь провести на своём предприятии блиц опрос работников, спрашивая у них: «Что они считают главным для бизнеса?» Причём ответ должен быть из одного пункта без ранжирования по значимости какого-то числа атрибутов бизнеса. Даже не надо просить обоснования ответа, чтобы не провоцировать сомнения. Кто-то, конечно, ответит: «Прибыль», подразумевая под ней налогооблагаемую базу. И, скорее всего, никто не скажет «Выручка» или «Деньги». О продажах вспомнят только часть продавцов и, может быть, маркетологов.
Подведя итоги опроса, вы увидите, что неудовлетворительный уровень продаж вашего предприятия определяется в основном вашими же работниками, а не макроэкономической ситуацией, которая только ярко высвечивает недостатки ваших сбытовых и маркетинговых усилий.
Что является самым важным в жизни человека? Каждый человек определяет собственную систему ценностей. Одни растворяются в семье, другие не представляют жизнь без путешествий, а третьи с завидным упорством покоряют карьерные высоты. Опираясь лишь на эту информацию, нельзя сказать об уровне развития . Многие люди добиваются успеха в нескольких сферах. Тем самым они сохраняют внутреннюю гармонию и не стремятся всецело отдавать свои силы на достижение единой цели. В этой статье мы подробно расскажем о важных сторонах жизни и пользе саморазвития, а также составим алгоритм действий в случае потери желания жить.
Система ценностей - что это?
Определить понятие «система ценностей» можно не задумываясь. Это важные грани существования человека, расположенные в порядке убывания или возрастания.
На формирование системы могут оказывать влияние следующие факторы:
Наследственность и воспитание
Новый человек появился на свет. Родственники обсуждают на кого он больше похож. И по мере взросления их мнения меняются вплоть до противоположного. Например, Ванечка в шестилетнем возрасте был таким же непоседой, как папа, а к 12 годам стал спокойным и уравновешенным, точь-в-точь дедушка по маминой линий. В чем причина? Большинство ответит на этот вопрос приблизительно так: «Вырос, поумнел, усвоил самое важное». Отчасти это верное рассуждение, но не все так просто.
Научно доказано, что человек может унаследовать не только физические, но моральные качества. Удивительно, но нередки случаи, когда ребенок имеет такие же привычки, как отец, даже если они не виделись с рождения. Поэтому, если один из родителей был целеустремленным карьеристом, а второй, напротив, пассивным домоседом в третьем поколении, вероятность проявления подобных моральных качеств у детей будет равнозначной. Если же и мать и отец вели активный образ жизни, думая о личностном росте, то эти же качества будут доминировать в системе ценностей их наследников.
Посмотрим на этот фактор со стороны воспитания. Если атмосфера в семье была положительной и верно распределялись роли каждого ее члена (отец - добытчик, мать - хранительница очага, вне зависимости от того, работает она или нет), то именно эту установку выросший ребенок будет пытаться перенести на свою семью. Недаром считается, что дети повторяют программу своих родителей. И это отнюдь не мистика, а банальная проекция системы, передаваемая из поколения в поколение.
Безусловно, нельзя утверждать, что это правило работает со стопроцентной гарантией. Многие люди успешно рвут все шаблоны. К тому же в современном обществе это сделать значительно проще, нежели пару сотен лет назад.
Получается, что и наследственность и воспитание в равной мере влияют на формирование шкалы ценностей.
Место проживания
Страна, регион, город и даже район проживания также оказывают влияние на мировоззрение человека. Если в определенной местности огромное значение уделяется поддержке традиций и люди чтят память своих предков, проявляют неподдельное уважение к старшим и ставят семью выше всех остальных факторов, то вероятность инакомыслия там приближена к нулю. Особенно этот пример актуален для небольших населенных пунктов, где имеет место клановое распределение.
Круг общения и личностное развитие
До определенного момента большую степень влияния на формирование личности человека оказывает семья. После попадания в социум значимость влияния родственников постепенно уменьшается, зато начинают действовать правила подражания и отрицания, под воздействием которых и происходит формирование убеждений и становление личности.
На начальном этапе взаимодействия ребенка с другими людьми, не являющимися семьей, именно родители должны оказывать ему поддержку и направлять в верном направлении, но в то же время не лишать его возможности выбора и принятия решений. Огромной ошибкой родителей является чрезмерная опека своего чада и долговременное ограждение от всевозможных конфликтов и сложных ситуаций. Чем быстрее дети получают опыт общения, тем более целостно формируется их шкала ценностей.
Переходные или критические моменты
Практически у каждого человека случаются взлеты и падения. И, несмотря на то что одни мгновенно впадают в уныние, а другие предпочитают бороться, каждое форс-мажорное событие откладывает свой отпечаток на будущее.
На перестановку ценностей в системе могут повлиять как положительные, так и отрицательные события. Так, рождение ребенка может превратить рьяную карьеристку, не представляющую себя без работы, в заботливую мамочку, отдающую все свое время любимому чаду. Или, напротив, разочарование в любовной сфере может начисто отбить желание создавать семью в угоду бизнесу, путешествиям и прочим радостям.
Известно, что экстраверты сильнее поддаются влиянию, нежели интраверты (читайте: ). Поэтому шкала ценностей последних более стабильна, но менее содержательна. Так, если интраверту для того чтобы чувствовать себя счастливым или, как часто говорят в современном обществе, быть в гармонии с самим собой, необходимо достичь успеха в трех-четырех сферах, то список экстраверта едва ограничится десятком целей и направлений развития.
Представить систему визуально можно в двух вариантах:
- В виде пирамиды.
- В форме диаграммы.
Чтобы наглядно проиллюстрировать каждый вариант, приведем конкретный пример и определим ведущие составляющие системы.
Пример:
Мария Иванова - домохозяйка со стажем. Причем ее мать также занималась хозяйством, ни дня не посещая службы. Муж Марии Ивановны работает не покладая рук. Ну еще бы, ведь ему нужно обеспечить не только свою супругу, двоих сыновей, но и тещу-пенсионерку, проживающую вместе с ними. Поэтому Сергей Петрович пропадает на работе с утра до вечера. Также по четным числам он посещает курсы китайского языка, а по нечетным - отправляется в спортзал. В выходные дни трудоголик Петрович в одиночестве уезжает на дачу, дабы отдохнуть от городского шума и заняться самым любимым делом - выращиванием плодовых культур. Страсть Марии Ивановны - кулинария, но и от похода по магазинам она тоже не откажется.
Представим самое важное для Марии Ивановны в виде пирамиды:
Сферы жизни Сергея Петровича представим в форме диаграммы:
Самое важное для него - это работа, она необходима для обеспечения семьи и .
Сравнив составляющие систем жизни обоих участников, можно подумать, что существование Марии Ивановны - скучное и неинтересное, а сама женщина крайне несчастна. Это может быть правдой, а может и свидетельствовать о противоположном. Все-таки шкала ценностей - понятие очень индивидуальное.
Зачем нужен смысл в жизни?
Хотя бы раз в жизни этим вопросом задавался каждый человек. Осознание ценности данного понятия приходит в юном возрасте. Именно тогда люди осознанно ставят цели и разрабатывают программу для их достижения.
Согласно опросу, проведенному на крупном форуме, более половины респондентов женского пола ответили, что смысл заключается в семье и детях, на втором месте у них саморазвитие. Мнения мужчин разделились на два лагеря. Первые поставили во главу карьеру, вторые ответили так: «Жизнь является смыслом».
Зачем нужен смысл и можно ли прожить без него? Конечно, можно. Здесь вопрос состоит только в качестве жизни. Даже если у человека нет глобальной цели (развить собственный бизнес, выучить итальянский язык, объехать весь мир и т. п.), его существование все равно подчинено решению микрозадач, направленных на ближайшее будущее.
Для того чтобы жить человеку нужно самое необходимое: питье, питание, жилье, одежда, лекарства. Ежедневно он прилагает усилия для удовлетворения этих потребностей, а именно зарабатывает деньги. Это и является смыслом жизни.
Как пережить потерю смысла и вновь обрести гармонию
Нередко у человека наступает период, когда кажется, что все зря и смысла в дальнейшем существовании нет. Причиной такого состояния может явиться как произошедшая трагедия, так и банальная усталость. Удивительно, но выйти из сложной ситуации, произошедшей под влиянием внешних факторов, бывает легче, нежели в случае с внутренним опустошением.
Вытащить человека из «моральной ямы», возникшей в результате утраты, можно наполнив жизнь другим смыслом. Простым примером этого утверждения может послужить следующая ситуация:
У женщины умер единственный малыш. Ей кажется, что все потеряло значимость. Вытащить эту женщину из подобного состояния может либо она сама, либо кто-то другой, нуждающийся в ее помощи и поддержке. Часто матери, потерявшие детей, очень быстро решаются на рождение малыша. Многие пары после произошедшей в семье трагедии рожают или усыновляют детей в 45-55 летнем возрасте.
Выбраться из депрессии сложнее, так как человек собственноручно загоняет себя в угол и на предложения помощи еще упорней прячется в свою раковину. Самое важное - бросать такого человека в одиночестве нельзя ни в коем случае. Многие люди в сложных ситуациях сходят с ума или лишают себя жизни.
Если заставлять человека натягивать улыбку каждое утро хотя бы на несколько секунд, через некоторое время мышцы лица начнут самостоятельно «улыбаться» как только он откроет глаза.
Поэтому, чтобы быстрее справиться с унынием, нужно дисциплинированно выполнять комплекс ежедневных мероприятий. Необходимый минимум может выглядеть следующим образом:
- Подъем.
- Улыбка.
- Зарядка.
- Утренний душ.
- Легкий завтрак.
Ежедневно совершая эти манипуляции, организм настроится не только на сохранение энергии, но и на ее приумножение.
О пользе саморазвития
Саморазвитие - это комплекс усилий, прилагаемых человеком для реализации своих желаний и совершенствования личных качеств. Оно неотделимо от самодисциплины. Невозможно заставить человека развиваться, если он этого не хочет.
Саморазвитие невозможно без следующих действий:
- Умения ставить перед собой конкретные цели.
- Стремления к их достижению.
- Нацеленности на результат.
Саморазвитие и личностный рост - понятия тождественные. Люди, желающие достичь успеха в той или иной сфере деятельности, стремятся к цели путем дисциплинированного выполнения комплекса определенных действия.
Способы саморазвития:
- Спортивные занятия.
- Чтение книг.
- Посещение тренингов и мастер-классов.
- Изучение нового.
- Преодоление страхов.
- Ведение дневника или блога.
На самом деле вариантов саморазвития очень много. Самое важное, чтобы каждый выбрал для себя те, которые ему подходят.
Кстати, люди, которые активно занимаются самодисциплиной, менее подвержены депрессиям.
Самое важное условие, соблюдая которое саморазвитие начнет работать на вас, - это регулярность. Проще говоря, если человек делает зарядку раз в неделю или изучает что-то новое спустя рукава, никакой практической пользы его действия не принесут.
Итогом ко всему вышесказанному хочется добавить, что каждый человек самостоятельно определяет самые важные стороны своей жизни и несет абсолютную ответственность за все происходящее с ним.
Что важнее денег? Да очень многое, оглянитесь…
Многие считают, что деньги являются основой всего мира, существования и развития человечества. Большинство людей делают из них культ, всю жизнь живут в погоне за мнимым счастьем, считая, что лишняя тысяча долларов на счету сделает их более привлекательными, гармоничными и счастливыми. Достигая ж всего, понимаешь, что деньги не делают Вас счастливым и очень часто все бывает наоборот. В гонке за зелеными фантиками мы не замечаем самое главное, мы пропускаем всю жизнь, упускаем очень важные моменты.
Не хочу сказать, что деньги не нужны, нужны и даже очень. С ними жизнь легче, удобнее, комфортнее. Но не стоит делать из них цель всего существования, идеализировать, поклоняться деньгам, считая, что чем больше их будет, тем меньше в вашей жизни будет проблем.
Однажды Стив Джобс сказал: «Нужно жить в свое удовольствие, делать то, что действительно важно в жизни, и это явно не заработок денег. Поверьте, я не хочу быть самым богатым покойником на кладбище»
Итак, сегодня мы с Вами поговори о тех вещах, которые значительно важнее денег. Можно сказать, что это самые важные вещи в вашей жизни, которые всегда должны быть в приоритете. Старайтесь никогда не ставить на чашу весов финансовое положение, и что либо из того, что мы перечислим ниже.
1. Опыт отношений
Опыт, в какой бы он форме не проявлялся, является очень важно составляющей нашей жизни. Даже существует русская пословица: «Опыт не пропьешь», которая четко показывает, что чтоб с вами не случилось, полученные знания всегда останутся.
Опыт отношений – это чувственная составляющая существования человека. Не бойтесь заводить новые знакомства, признаваться в любви, дарить подарки, и ничего не требовать в замен. Старайтесь каждый день проводить хоть немного времени со своими родными, близкими и любимыми людьми. Дарите им заботу и внимание, свое тепло и любовь. Делайте это искренне и от души. Никогда не меняйте чистые и светлые чувства на деньги.
2. Мудрость
Никогда не переставайте учиться. Даже если вы хорошо зарабатываете, у вас на данный момент отличная работа и перспективная профессия, то через пару лет все может кардинально измениться. Вы должны постоянно узнавать что-то новое, развиваться свои навыки и знания, двигаться вперед, постигая все новые и новые вершины финансового мира. Читая бизнес книги, вы можете заметить, что многие авторы очень часто дают один и тот же совет – развивайтесь. Вы должны понимать, что мир не стоит на месте, особенно в наше время, и те знания, которые вы получили вчера, уже завтра могут быть устаревшими.
Поэтому, никогда не жертвуйте возможностью учиться и познавать что-то новое. Всегда выделяйте для себя время, чтоб посетить интересную лекцию или
семинар, прочитать новую книгу, или посмотреть несколько документальных фильмов.
3. Брак
Если вы идете на серьезный шаг, решаете стать частью жизни другого человека и полностью впустить его в свою, то нужно понимать, что это сильно изменит ваши привычки, устои и жизнь в целом. Хороший и успешный брак стимулирует к развитию, заставляет постоянно ставить все большие и большие цели, достигать новых вершин, непрерывно развиваться. Но если вы начнете жертвовать целостностью семьи ради денег и работы, то велика вероятность, что и с деньгами будет туго, и семья развалится.
Очень многие успешные бизнесмены отмечают, что только благодаря своим женам, их семейному тепло и поддержки, они смогли стать теми, кем есть на данный момент.
4. Дружба
Лучше строить дружбу на основе общего бизнеса, нежели наоборот. Точно не скажу, кому принадлежит данное высказывание, но оно очень четко характеризует реальность. Лично я стараюсь никогда не смешивать деловые отношения и дружбу, ведь это очень часто мешает правильному и объективному принятию решений.
Настоящая дружба, верная и искренняя – это редкость в нашем алчном мире. Если же вы действительно уверены в человеке, считаете его свои другом, то не стоит рисковать вашими отношениями ради какой-то финансовой выгоды. Старый друг лучше новых двух – и это является истиной правдой.
5. Здоровье физическое
За деньги вы точно не купите здоровье. Да, вы можете лечиться в самых лучших клиниках, покупать только супер качественные лекарства, но это не всегда помогает. Лучше беречь здоровье смолоду, чтоб к старости отдыхать на пляжах Доминиканы, а не в клиниках Германии.
Недавно мы писали статью об основных ошибках фрилансеров и среди всего прочего было халатное отношение к своему здоровью. Многие люди считают, что деньги важнее всего, и когда начинают их зарабатывать, совершенно забывают о спортивном зале, бассейне, утренних пробежках или обычной зарядке. Старайтесь несколько раз в неделю уделять время своему физическому и духовному здоровье, ведь это то, что за деньги не купить.
6. Здоровье психологическое
Здоровье как монетка имеет две составляющие – физическое и психологическое. Психологическое состояние тоже не мало важно. Старайтесь не волноваться по пустякам, не перенапрягаться на работе, не заваливать себя лишними проблемами.
Буквально несколько дней назад читал о молодых стартаперах, которые развивают проект с миллионными инвестициями. Так вот они очень хорошо говорят о своем здоровье, как физическом так и психологическом и отмечают, что это очень важный фактор общего успеха. Многие великие люди говорят, что работают по 10-14 часов в сутки и только этим благодарны своему успеху. Но тут есть и обратная сторона медали. Возможно стоит себя поберечь, но заработать не сотню миллионов, а десяток? Поверьте, можно построить правильно рабочий день, иметь множество времени для отдыха и развития, при этом зарабатывая очень приличные деньги.
7. Страсть
В погоне за деньгами не стоит забывать о страсти. Вспомните те чувства, которые заставляют Вас завестись, моментально прийти в себя и начать активно работать, достигать поставленной цели. Это и есть страсть, страсть развиваться, страсть двигаться вперед, страсть быть лучшим.
Если не будет страсти, не будет невероятного желания и запала на успех, то достигнуть чего либо будет крайне тяжело.
8. Коммуникации
Общение – это основа современного мира. С появлением интернета общение стало невероятно быстрым, без каких либо рамок и ограничений. В одном из своих интервью Сергей Брин, основатель компании Гугл, сказал: «Достигнуть больших высот в бизнесе без сторонней помощи, без умения общаться и находить нужные связи, практически не реально».
Не забывайте об этом, всегда старайтесь общаться, заводить новых друзей, знакомых, находить интересных собеседников, ведь не известно, кто из них и когда может быть полезным Вам.
9. Вера в собственные силы
Деньги – это часть материального мира, и сегодня они есть, а завтра их может не быть. Вы должны уметь жить и развиваться в независимости от того, сколько на данный момент у Вас денег в кошельке. Умение выживать в любой ситуации – это то, без чего будет крайне тяжело. Постарайтесь не придавать «бумажным фантикам» большого значения, не делать из заработка какой-то культ, не становиться рабами финансовой системы. Когда вы осознаете, что деньги – это лишь средство для достижения цели, а не конечная цель, то жизнь станет значительно легче и проще. Именно такое осознание и вера в собственные силы являются очень важной частью вашей жизни, основным элементом на пути к общему успеху.
10. Безопасность
Если мы направляем свои усилия в создание безопасности и создаем уголок, где мы защищены от неудач, мы создаем ситуацию, где наши материальные ценности намного менее привязаны к нашей способности зарабатывать лишнюю копейку. Закладывая фундамент своей безопасности сейчас, в будущем мы получим настоящую отдачу.
11. Помощь другим
Я уверен, если вы когда либо искренне помогали другим, то в данный момент чувствовали настоящую радость, душевное спокойствие, умиротворенность и благодарность. Это незабываемые чувства, очень светлые и правильные. Мы пришли в этот мир не для того, чтоб удовлетворять лишь свои эгоистические потребности, а также для того, чтоб помогать другим по мере своих возможностей.
Никакие материальные блага не сравняться с тем светлым чувством, когда вы искренне помогает нуждающемуся.
12. Личностный рост
Я уже писал, что вы должны постоянно развиваться и познавать что-то новое, чтоб постоянно двигаться вперед и идти в ногу со стремительно развивающимся обществом. Личностный рост – это еще одна составляющая того мира, который не купить за деньги. Конечно, вы можете накупить сотни книг, записаться на десятки лекций и семинаров, даже нанять персонального тренера, но все это тщетно, если не будет желания учиться, и не придет понимание того, для чего это нужно. Работая над собой сейчас, вы улучшаете свое будущее.
13. Благодарность
Благодарность — это очень сильная практика которая может существенно изменить вашу жизнь. Мы постоянно за чем-то гонимся, постоянно не довольны сегодняшним днем и мечтаем о том, что завтра все будет совершенно иначе. Нам не нравится наша работа, наш внешний вид, наше финансовое положение и еще много чего. Но перестаньте жить в таком ключе и начните благодарить жизнь за то, что имеете.
Благодарите за родных и любимых людей, за тех, кто помогает вам развиваться и достигать успеха, за все те возможности, которые приходят в течение дня. Даже за проблемы нужно благодарить, ведь это шанс взглянуть на ситуацию под другим ракурсом, изменить ее и не допускать подобных ошибок в будущем.
Если научитесь искренне благодарить, то удовольствие от жизни начнет бить ключом. Это чувство незабываемо, и его вы точно не купите за деньги.
14. Хобби
Многие люди так плотно залезают в болото жизни, с головой погружаясь в рутину, что совершенно не замечают реалий, не видят того, как жизнь проходит мимо них, причем очень стремительно. В вечной гонке за новыми вещами и эмоциями мы не замечаем реалий, не живем, а существуем. Отстранитесь от всего этого. Попробуйте внести в свою жизнь что-то новое, новые дела, новые занятие, новые переживания и эмоции. Как это сделать? Найдите дело, которое будет Вас отвлекать, своеобразное хобби. Это дело должно приносить искреннее наслаждение и радость. Очень часто самые простые и обыденные вещи способны дарить невероятные чувства и эмоции. Один мой знакомый получает огромное удовольствие от езды по ночному городу. Часа в 2 ночи он садится в свой автомобиль, включает приятную музыку, и медленно едя наслаждается красотами большого мегаполиса.
15. Духовность
Духовное развитие гораздо важнее денег. Конечно, кто-то может прям сейчас с этим не согласиться сказал, мол: «И что вы предлагаете? В монахи идти?» Зачем же сразу так категорично. Духовность и духовное развитие очень часто не имеет ничего общего с религией. Вы должны просто осознать кто вы, для чего вы здесь, какова ваша цель, почему все складывается так, как складывается. Вы хотите быть действительно полезным обществу и миру, или пришли на эту планету чтоб заработать денег и быть самым богатым покойником на кладбище?
Читайте, оставайтесь наедине с собой, думайте и размышляйте, а также иногда проводите время в безмыслии. Научитесь медитировать и очищать разум от лишнего мусора. Молитесь и радуйтесь каждой минуте, дарованной вам в этом мире. Поверьте, когда вы начнете развиваться духовно, то испытаете невероятные чувства, невероятные эмоции, а также спокойствие и наслаждение от всего, что происходит. Это не передать словами, но такое состояние души прекрасное.
На сайте «Солнечные руки». Почему? Потому что отношение к успеху у мужчин и женщин очень сильно отличается. Можно сказать, что это одно из самых значительных отличий в их психологии. Именно в этой области женщине никогда не понять мужчину без дополнительных усилий. Именно здесь необходимы дополнительные разъяснения. Именно здесь нужна помощь женщине со стороны мужчины в том, чтобы женщина его понимала.
К сожалению, мало кто из мужчин умеет правильно разъяснить своей женщине, что успех для него важнее всего в жизни. Почему так происходит? Потому что в мире мужчин такое отношение к успеху считается само собой разумеющимся. Они даже и не подозревают, что можно относиться к успеху по-другому. А если все думают (в том числе и женщины) так же, как они, или хотя бы примерно так же как они, то зачем же тогда нужно чего-то дополнительно разъяснять?
Итак, мир мужчин устроен не так, как мир женщин. И главный закон мужской психологии звучит так:
Все действия и мысли мужчины направлены на то, чтобы повысить его рейтинг среди других мужчин. Это самое важное для мужчины.
Мужчина живет в мире воображаемого рейтинга. Наверху этого рейтинга самые «крутые» самцы. Цель любого мужчины – это попасть на вершину рейтинга или хотя бы не скатиться вниз. Если условно разделить рейтинг по шкале от 1 до 100, то мужчина где-то в этом рейтинге ощущает себя.
Ещё раз повторю, что любое своё действие и мысли он связывает движением по шкале рейтинга вверх или вниз. Мужчина ничего не делает просто так. Он старается пробраться по рейтингу выше или не опуститься вниз. Вот такая интересная игра – это и есть мир мужчины. Эти правила иногда не очевидны и действуют с каким-то количеством оговорок, но, по сути, так и есть.
Например, как-то я занимался спортом. Среди той группы, в которой я занимался, я постепенно стал добиваться всё лучших и лучших результатов, другими словами, двигался вверх по рейтингу. В какой-то момент я стал показывать самые лучшие результаты в своей группе и стал довольно счастливым.
Но тренер, заметив мои успехи, перевел меня в группу олимпийского резерва. В группе олимпийского резерва мои результаты были самыми последними. И хотя из-за более квалифицированного тренинга они стали расти, но по сравнению с другими парнями из группы олимпийского резерва я всё равно был последним.
Какая причина? Ведь казалось никакой логики. Результаты растут. Есть интересные поездки по стране для тренинга. Появилось бесплатное питание, более квалифицированный тренер и т.д.
Если вы поймете этот пример, то поймете и очень многое в поведении своего партнера. Получается, что, к примеру, довольно часто прямолинейное повышение по работе, смена работы на более престижную, с намного более высокой заработной платой, вовсе не обязательно повысит рейтинг мужчины.
Рейтинг – это быть первым среди других самцов. Если на предыдущей работе мужчина был первым, то есть на вершине рейтинга, а на новой работе станет в конце рейтинга, то, скорее всего, такое перемещение с работы на работу может быть ошибкой. Для каждого мужчины важно хорошо зарабатывать.
Конечно, речь идет о тех случаях, когда на новой работе по каким-то причинам мужчина не сможет в относительно короткое время начать двигаться вверх по воображаемой пирамиде рейтинга.
Следовательно, если вы хотите, чтобы ваш мужчина стал более успешным, то желательно поощрять его добиваться успеха именно в тех областях, где он сможет выйти наверх рейтинга, на самые высокие места. Может быть, это и не обязательно первое место, но оно должно быть точно выше среднего.
Если по-другому изложить, то зарплата, престиж профессии – это всего лишь инструменты увеличения рейтинга среди других мужчин. Если зарплата высока и престиж профессии высок, но мужчина ощущает себя в конце рейтинга и невозможно двигаться наверх, то, скорее всего, профессия выбрана неправильно.
Мужчина в конце рейтинга. Написал и вроде ничего здесь страшного. На самом деле для мужчины — это земной ад. Быть самой некрасивой девушкой – это мелочь по сравнению с тем, чтобы мужчине оказаться внизу рейтинга. Ведь с красотой можно что-то сделать, сейчас есть и пластическая хирургия, и многое другое. А что сделать с рейтингом?
Конечно, сейчас люди научились себя относительно вежливо вести. Но, тем не менее, это не самое лучшее положение для мужчины. Оказавшись там, он потеряет уверенность, начнет болеть, иногда пить, иногда ещё что-то. Денег и престижность мужчина так же вряд ли сможет удержать. О том, как увеличить свой доход, вы узнаете из моей статьи «Как заработать в два раза больше, чем сейчас» .
Поэтому, если у вас есть мужчина, то оценивайте его успех и рейтинг не только в общепринятых мерках успеха, вроде престижности и денег. Понимайте, что это всего лишь инструменты, с помощью которых можно повысить рейтинг, а иногда нет.
Остерегайтесь отправлять вашего мужчину в те места, где он заработает больше денег за счет рейтинга. Этот обмен в долгосрочной перспективе всегда проигрышен.
Задание. Перед вашим мужчиной стоит несколько вариантов карьерного роста. Какой вариант вы считаете предпочтительным и почему? Какой вариант вы считаете более предпочтительным после прочтения статьи о рейтинге?
Успешное продвижение по шкале рейтинга, удержание рейтинга – это и есть смысл жизни для мужчины. Если смысл жизни 
существует, то мужчина здоров, активен, энергичен, жизнерадостен, счастлив, уверен в себе. О том, как развить уверенность, читайте в моей книге «Как стать уверенным в себе за 3 месяца»
. (книга подходит как мужчинам, так и женщинам)
Несколько примеров, чтобы стало понятней.
Уже приводил этот пример, но приведу еще раз. Допустим, что женщина и мужчина занимаются самосовершенствованием. Не важно при этом, что совершенствовать – тело, характер, развитие каких-то способностей.
Цель женщины в этих занятиях в том, чтобы стать совершеннее. По крайней мере, это обычно главная цель. Стать более совершенной, чем другие женщины – это обычно глубоко вторичный момент.
У мужчин, как вы уже, наверное, поняли, главный мотив самосовершенствования – это стать лучше других мужчин. Пускай на чуть-чуть, но лучше. Мотив стать просто лучше для себя тоже присутствует, но он обычно глубоко вторичен.
Те занятия, которые не ведут к увеличению рейтинга мужчины среди других мужчин, обычно избегаются им. Ведь они, по его мнению, полностью бессмысленны .
Цель же мужчины, если он идет с вами в театр, всегда выглядит по-другому. Получение удовольствия — это вторично. Главное – это за счет такого похода в театр повысить свой рейтинг.
Поскольку повысить рейтинг за счет похода в театр у мужчины обычно довольно сложно (как-то так сходить, чтобы можно было похвастаться или иным способом заработать больше уважения других мужчин), то они и избегают этих театров как могут.
Хотя, конечно, возможны и исключения. Помните довольно известный фильм «Красотка», где главный герой – молодой миллиардер из США, совершает по фильму довольно много рейтинговых поступков.
Один из рейтинговых поступков — это поездка в оперу в Италию. Не сомневаюсь, что герой фильма любил оперную музыку. Но поездка в Италию на частном самолете и занятие самых лучших (дорогих) мест в опере – это как минимум на 50% рейтинговый поступок.
Может быть рейтинговым занятием даже готовка пищи, если среди окружения мужчин это занятие ценится (к примеру, кулинары), если он таким способом неплохо зарабатывает себе на жизнь (шеф-повар) или если это умение ценится среди мужчин его национальности.
Упражнение. Попробуйте понять, в каких рейтингах участвует ваш мужчина. Где он старается выйти победителем, где он старается быть лучше других? Иногда это проще сделать, анализируя действия не только его самого, но и его окружения.
Об этом много писать не буду, думаю, и так всё понятно. Здесь бывает два варианта. Первый вариант – это мужчины не принимают кого-то в свою компанию и в систему рейтинга.
Тогда неважно, какие успехи у мужчины, ведь никто не хочет с ним соревноваться.
Такое бывает обычно, если мужчина чем-то сильно отличается от других. Обычно это даже не какие-то внутренние убеждения, а необычное поведение, внешность.
Если такое необычное поведение убрать и привести в соответствие внешность, то мужчину могут принять в рейтинг.
То есть бывает достаточно сделать прическу «ирокез» и покрасить её в малиновый цвет, чтобы приняли как своего. Иногда же, наоборот, нужно одеть костюм, изучить несколько умных слов и так же мужчина будет своим. Ещё вариант – это найти таких же, как он.
Второй вариант – это мужчина в силу чего-то не может продвигаться по рейтингу вверх или даже падает вниз.
Такое периодически бывает практически с каждым самцом в независимости от его личных достоинств и стараний.
К примеру, был летчик-истребитель высочайшего класса. И вот ему стало 40 лет и пора на пенсию. А может быть, можно и не на пенсию, а перейти летать на каком-то грузовом самолете. Может быть, даже такому летчику и не 40 лет, а просто по какой-то причине снизилось зрение или еще где-то здоровье чуть уменьшилось.
Как часто пишут, у мужчин ближе к 35-40 годам бывает возрастной кризис. На самом деле кризис у мужчин может быть в любом возрасте, и связан он с тем, что он не может продвигаться вверх по рейтингу или его рейтинг снижается.
Но в 35-40 лет это происходит со многими самцами. Обычный мужчина после получения образования приходит на работу и получает относительно невысокий рейтинг. Он воспринимается им вполне нормально, так как сверстники находятся примерно там же, где и он, и есть перспектива роста.
И обычно рейтинг какое-то время повышается. Мужчина становится профессионалом какого-то уровня, обычно растет его доход. Однако примерно к 35 годам такой обычный рост прекращается. Чтобы расти дальше, нужно уже быть способным к этому, прилагать определенные усилия выше среднего, к которым не каждый способен.
Поэтому продвижению по рейтингу останавливается. И я бы даже сказал больше, рейтинг начинает снижаться. Ведь часть сверстников мужчины в 35 лет начинают вырываться далеко вперед. То есть кто-то получает повышение, где доходы выше в разы. Кто-то начинает свой успешный бизнес, где доходы бывают выше в десятки раз.
У женщин не бывает кризиса или он очень слабо выражен в этом возрасте, потому что у женщин нет рейтинга. Ну, происходит какое-то снижение рейтинга, женщина может даже это особо и не заметить.
К примеру, какая-то из подруг пошла резко на повышение и стала зарабатывать в 5 раз больше, чем другие подруги. Если это самые обыкновенные женщины, а не суперфеминистки, то остальные подруги не почувствуют значительного изменения рейтинга, особенно если у них в семье всё нормально.
Если же было, к примеру, 4 друга и трое из них вдруг вырвались далеко вперед, то у отстающего будет самый настоящий экзистенциальный кризис.
И если такой кризис у мужчины наступил, то он может делать какие-то совершенно иррациональные поступки, которые идут явно ему же и не на пользу. (Объяснять это бесполезно) К примеру, он может начать пить, ничего не делать, стать раздражительным к своей жене, изменять жене, орать на кого-то на работе, хотя работы больше в его городе нет и т.д.
Расшифровка закона № 4 .
Многие психологические штуки пытаются убедить нас в том, что нет никакого рейтинга, а точнее, он есть только в нашем эго. Поэтому мужчина не лучше других и не хуже, он просто другой. Нужно осознать это и не сравнивать себя с другими, а сравнивать себе только со своими достижениями.
Нужно понимать, о чём говорится в подобных утверждениях.
Я расшифровываю эти утверждения так. Предположим, что мужчина играет в теннис с каким-то партнером. Постоянно смотреть на счет (рейтинг) – это довольно глупое занятие. Нужно сосредоточиться на игре и убрать своё внимание со счета в игре. Это только мешает самой игре.
Ещё лучше – это сосредоточиться на причинах, ведущих к высокому рейтингу. То есть даже не на конкретной игре, а на тренировках, методиках тренировок и т.д. Именно это и приведет впоследствии к высокому рейтингу.
Отрицать рейтинг в принципе – это очень глупое занятие. Это тоже самое, что забрать у мужчины смысл жизни. И многие из тех, кто его отрицает, достигли очень высокого рейтинга и говорят лишь о том, о чём я написал выше.
Это, как вы понимаете, не более чем попытка обесценить то, что недоступно. Если продвигаться вверх по рейтингу не получается, даже если очень хотелось, то может пойти реакция отрицания рейтинга.
Вроде как и не сильно-то хотелось стать первым, да и вообще эти достижения ерунда. Переубеждать мужчину в этом случае бесполезно. Ведь это тоже самое, что сказать ему, что он в самом низу рейтинга. Он вряд ли это захочет услышать.
Если успех так важен для вашего партнера, отсюда вопрос: как помочь ему достичь успеха?
Ответ вы прочли выше. Рассказывать женщинам о том, как сделать мужчину успешным, без того, чтобы подробно рассказать о системе рейтингов мужчины – это тоже самое, что рассказывать о женщинах и не сказать ни слова о том, что для женщины важна семья, дети, внешность.
Нужно способствовать только тому, что партнер и так уже хочет. Тогда добиться успеха будет в сотни раз проще. Но чтобы понять, что он хочет, нужно понять систему рейтингов в принципе у мужчин и у конкретного так же. Если вы её понимаете, то у вас есть уже база, от которой можно оттолкнуться.
Ещё раз повторю, самое важное в этой статье. Рейтинг – это всё для мужчины. Рейтинг – это и есть жизнь мужчины. Счастье для мужчины – это движение вверх по значимому для него рейтингу, либо нахождение на верхних позициях. Депрессия – это движение вниз по рейтингу либо просто нахождение внизу рейтинга. Выбор женщины так же во многом определяется тем, увеличит она его рейтинг как мужчины или уменьшит.
Я предполагаю, что вы несколько раз прочитали эту главу про рейтинг и теперь задумываетесь о том, какую конкретную пользу она может вам принести?
Давайте попробуем сделать несколько выводов?
Если вы хотите порадовать мужчину, то научитесь поднимать его рейтинг. Если вы хотите чего-то от мужчины не очень простого, то научитесь говорить в терминах рейтингов. Если вы чего-то не хотите от мужчины, то так же говорите в терминах рейтинга. Если вы хотите, чтобы мужчина ожил и стал проявлять интерес к жизни, то покажите ему, как можно поднять его рейтинг. Отберите у мужчины рейтинг, не дав ему замены, и он психологически иссохнет.
Конечно, есть и другие способы порадовать или убеждать. Но способы, связанные с изменением рейтинга, — это самые мощные, долгосрочные и часто их не купишь за деньги. (частично только)
Не обязательно, когда мужчина станет больше зарабатывать и работать на более престижной профессии, то он будет ощущать себя более рейтинговым самцом, хотя, конечно, престижная профессия и деньги – это важные критерии.
Рейтинг – это больше первенство среди других мужчин, а не абсолютные цифры. Поэтому, когда вы принимаете решение способствовать успеху своего мужчины, то принимайте в первую очередь для расчета рейтинг, а не доход и престижность. Иногда высокий рейтинг и более высокий доход, престижность – это одно и то же для конкретного мужчины, а иногда разные вещи.
Даже не думайте, что затолкнув мужчину в профессию с более высоким доходом и престижностью, но где мужчина ощущает себя последним, вы сделаете себе лучше. В скором времени этот мужчина не удержится на этой должности, а кроме этого возможно станет обвинять во всём вас. (Правильно он будет делать или нет – это в данный момент неважно)
Если же мужчина уходит в профессию, где он обладает высоким рейтингом или хотя бы потенциалом роста, то обычно более высокий доход не заставляет себя долго ждать. (Хотя иногда этот момент нужно специально обдумывать)
Здесь я иногда слышу рассказы о том, что женщина старалась, старалась для мужчины, он начал из-за этих стараний делать карьеру, а потом её бросил.
Эта история, как вы наверное, понимаете, не очень правдивая. Нужно всегда четко разделять две вещи:
— Мужчина сделал карьеру, когда женщина была рядом,
— Мужчина сделал карьеру из-за того, что эта женщина была рядом.
Это совершенно разные вещи. Если женщина просто была рядом и даже иногда жертвовала чем-то, по её мнению, для мужчины, обстирывала его, кормила его, что-то делала за него (не надо делать за него, нужно помочь, чтобы он сам сделал) и т.д., то это вовсе не значит, что мужчина под её воздействием сделал свою карьеру. Таких женщин, которые не принимали участие в увеличении рейтинга мужчины, а просто были рядом, действительно немного чаще бросают. Но причина здесь вовсе не в том, что муж сделал карьеру. Ведь бросают и тех женщин, у которых муж не делал никакой карьеры.
И наоборот. Если женщина принимала непосредственное участие в повышении рейтинга мужчины, то таких женщин мужчины не бросают или это какие-то исключения из правил.
Опять же уточняю. Роль женщины в том, чтобы повышать рейтинг мужчины, а не только из сугубо эгоистических побуждений повышать за счет мужчины свой рейтинг. Если как я приводил пример, женщина толкает мужчину туда, куда он явно не хочет, (а не просто ленится или боится), если женщина толкает мужчину наверх только из-за своих интересов, совершенно не ценя мужчину, то я бы не сказал, что женщина поднимает рейтинг мужчины.
Иными словами, помогайте мужчине достичь первенства над другими мужчинами в тех областях, где он сам этого хочет, но не может добиться из-за лени, недостатка энергии, недостатка мудрости, осторожности, страхов, недостаточной самооценки и т.д. Такую помощь мужчины редко забывают и бывают благодарны за неё многие десятилетия.
С уважением, Рашид Кирранов.
